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事出有因

歲末年初,事(shi)(shi)故(gu)是(shi)大忌諱,誰也怕(pa)“惹事(shi)(shi)”。防止事(shi)(shi)故(gu)發生,不能栽在(zai)起點上,輸在(zai)中途,更不能毀(hui)在(zai)終(zhong)點上。因此(ci),遠離事(shi)(shi)故(gu)是(shi)各行(xing)各業的美(mei)好愿望,我們企(qi)業也不例外。

事(shi)(shi)出(chu)有(you)因:事(shi)(shi)故(gu)的發(fa)(fa)生(sheng)(sheng)都是從量變到質變的結果,都有(you)個發(fa)(fa)展、發(fa)(fa)生(sheng)(sheng)的過(guo)程。綜合我(wo)們身(shen)邊的事(shi)(shi)故(gu)發(fa)(fa)生(sheng)(sheng)概率看:違章(zhang)和隱患是造成事(shi)(shi)故(gu)的主(zhu)要(yao)原因。因此(ci),杜絕違章(zhang)、發(fa)(fa)現和消除隱患就可以有(you)效地預防事(shi)(shi)故(gu)的發(fa)(fa)生(sheng)(sheng)。

如何(he)防止(zhi)違(wei)(wei)章?首先要有(you)科學合理的(de)(de)安(an)全操(cao)作(zuo)規(gui)程和(he)(he)(he)崗位責(ze)任制;其次,要對(dui)(dui)員工(gong)進(jin)行崗位安(an)全生產教育和(he)(he)(he)培訓(xun),對(dui)(dui)可(ke)能(neng)發生事故的(de)(de)崗位要有(you)事故應(ying)急預案并經過(guo)演練,來(lai)獲(huo)得與其工(gong)作(zuo)內容相關的(de)(de)安(an)全意識和(he)(he)(he)技能(neng);第三,要對(dui)(dui)其工(gong)作(zuo)過(guo)程和(he)(he)(he)工(gong)作(zuo)質量進(jin)行監(jian)管(guan)、檢查、考核,使其工(gong)作(zuo)過(guo)程按照既定(ding)目標(biao)進(jin)行。同時開展同崗位或相鄰(lin)崗位間的(de)(de)相互監(jian)督協(xie)查,減少其違(wei)(wei)章機會;第四,當生產中遇到任務(wu)轉換和(he)(he)(he)環境、工(gong)作(zuo)條件、人員生理等方面的(de)(de)變化時,安(an)排人應(ying)了解(jie)執行人的(de)(de)工(gong)作(zuo)能(neng)力(li)和(he)(he)(he)安(an)全技能(neng)情況,做到有(you)的(de)(de)放矢,就(jiu)能(neng)避免易違(wei)(wei)章人群的(de)(de)違(wei)(wei)章概率;第五,對(dui)(dui)違(wei)(wei)章現象和(he)(he)(he)行為,要按制度(du)嚴(yan)肅(su)處理,使其感到違(wei)(wei)章成本大而(er)心(xin)有(you)余悸不敢違(wei)(wei)章。

而隱(yin)患,具(ju)有(you)隱(yin)蔽性,是(shi)工作(zuo)過程(cheng)中(zhong)工藝、設備或設施中(zhong)存在的缺陷。它(ta)會隨(sui)著生產過程(cheng)和時間的進行,逐漸(jian)演變發(fa)展。如果沒(mei)有(you)及時被發(fa)生,得到(dao)治理(li),就可能發(fa)展成事故(gu)。因(yin)此,必(bi)須嚴格排查、識(shi)(shi)別(bie)和治理(li),常被人忽視(shi)或大(da)家明知道是(shi)隱(yin)患而未(wei)釀成事故(gu)從而習以為常的隱(yin)患,才能防止其發(fa)生質變。識(shi)(shi)別(bie)隱(yin)患,需要(yao)工作(zuo)經驗或專業技(ji)能。

同(tong)時,由于(yu)事故(gu)具有的行(xing)業(ye)特點和重復性特征,所以理(li)清(qing)同(tong)行(xing)業(ye)各類(lei)事故(gu)的前因后果,就可以最大限度地避免同(tong)類(lei)事故(gu)的發生。


事出有(you)因(yin),把握事情發展的來(lai)龍去脈,做一個以教訓制(zhi)止流血的智者,別(bie)做以流血吸取教訓的愚(yu)人。